悠悠色

南皆讯记者张小玲9月12日，由深圳市东说念主力资源和社会保险局教唆的“向新而步履企赋能”南山区东说念主力资源办业绩高质料发展一样会举办，“向新而行”系列步履已举办了14场专题一样步履，累计为近300家企业提供了出海合规用工和高管培训等方面的公益培训。

9月12日，由深圳市东说念主力资源和社会保险局教唆，深圳市南山区东说念主力资源局主理的“向新而步履企赋能”南山区东说念主力资源办业绩高质料发展一样会在深圳大学城海外会议中心顺利举办。这次步履以“向新而步履企赋能”为主题，汇聚了200多家区内著名企业和东说念主力资源机构代表，搭建东说念主力资源干事机构与企业的一样对接平台，共同探索东说念主力资源办业绩在赋能企业、支捏产业发展等方面作用，促进“东说念主力资源-新质坐蓐力-当代化产业体系”深度交融和良性轮回。

步履开动，主理方通过一段展示南山蓬勃发展的宣传片，让参会者晓悟到这片热土的无尽后劲。随后，南山区委常委、副区长夏雷发表护理飘溢的致辞，强调了东说念主力资源办业绩的蹙迫性，并对南山区东说念主力资源局在东说念主力资源办业绩赋能企业方面的翻新探索予以了高度细则。

会上，南山区东说念主力资源局对“向新而行”东说念主力资源办业绩赋能企业步履进行了全面推介及恶果展示。该步履是南山区东说念主力资源局依托产业结构优、市集主体多，以及科技翻新资源、东说念主力资源干事机构汇聚等上风探索打造的系列步履，围绕干事发展新质坐蓐力，已造成“为质聚才”“为企育才”“助鸿动身”“助企出海”四大链条。

收尾当今，“向新而行”系列步履已举办了14场专题一样步履，触及新动力行业、低空经济、鸿蒙东说念主才对接等多个界限，累计为近300家企业提供了出海合规用工和高管培训等方面的公益培训，顺利匡助80多家新动力、低空经济企业进行了东说念主才匹配，提供了杰出8600份东说念主才简历，顺利招引了170名东说念主才，还积极拓展与鸿蒙生态翻新中心配合，助力东说念主力资源干事机构了解、布局鸿蒙赛说念，有用搭建起了东说念主力资源干事机构与企业的供需对接平台，助力机构与企业共同成长。

步履现场还举行了“南山区东说念主力资源干事聚拢站”的揭牌典礼，符号着南山区东说念主力资源干事体系成就迈入了新的发展阶段。紧接着，“向新而行”东说念主力资源办业绩赋能企业步履之为质聚才、为企育才、助鸿动身、助企出海4个链条的企业代表在现场签署了配合公约，曩昔东说念主力资源干事机构将与企业在产业东说念主才引育、出海发展、助推鸿蒙产业生态成就等方面张开更深眉目的配合。

随后，锐仕方达董事长黄小平与复旦大学处分学院教诲、博士生导师凌鸿，永诀就“拥抱新质坐蓐力助力东说念主才强国——中国东说念主力资源行业的机遇与挑战”以及“科技发展驱动东说念主力资源变革”两大主题进行了精彩的陈诉。

黄小平在发言中提到，新质坐蓐力的造成是科技翻新与东说念主才深度交融的势必散伙，应当安妥期间潮水，束缚优化东说念主才配置、提高干事品性，为企业的快速发展提供强有劲的支捏。凌鸿则从科技发展的角度，深入分解了其对东说念主力资源面貌的重塑作用。凌鸿指出，跟着AI时刻的速即发展，传统岗亭正在经验深入的变革，新兴岗亭束缚表露，对东说念主才的需求也提议了更高的条目。因此，东说念主力资源行业必须紧跟期间设施，加强时刻翻新和东说念主才培养，以应酬曩昔挑战。

会议的终末，金蝶软件王建伟副总裁、传音控股刘治红副总司理、复旦大学凌鸿教诲、博商曾任果副院长、锐仕方达赵迪副总裁一同聚焦新质坐蓐力下的东说念主力资源变革，就新质坐蓐力的特质过火对东说念主力资源行业的影响、企业妥贴新质坐蓐力发展的需求、何如培养蛊惑精确匹配妥贴新质坐蓐力的高训诫东说念主才等方面进行计议。

南山区东说念主力资源局示意，本次步履的顺利举办，将进一步引发东说念主力资源市集的活力，为南山区乃至悉数深圳地区的东说念主力资源办业绩注入新的动能。参会东说念主力资源干事机构企业代表露意，将以这次一样会为机会加强与南山区要点企业配合，以东说念主力资源赋能企业发展，收尾机构与企业的共同成长。

“向新而行·为企赋能”2024年南山区东说念主力资源办业绩高质料发展一样会不仅展示了南山区在东说念主力资源干事界限的翻新实施悠悠色，也为东说念主力资源干事机构和企业提供了一个互相学习、共同杰出的平台。